info des luttes

- Mercredi 10 décembre: Les personnels du Centre Courrier de Fréjus, dans l'unité, arrêtent le travail à 95% afin de protester contre l'aggravation des conditions de travail consécutive à l'implantation de nouveaux casiers ( CHM) au mépris des normes et des règles de sécurité....Les négociations se poursuivent ce mercredi aprés midi....
-Jeudi 11 décembre: préavis de grève de 24 heures déposé par La CGT concernant le Centre de Distribution de St Maximin. Les agents s'élèvent contre la mise en oeuvre de la nouvelle organisation " facteur d'avenir" au mépris d'un véritable dialogue social....aprés de multiples séances de négociations la Direction consent certaines garanties et avancées....le mouvement est suspendu....à suivre....
-Lundi 15 décembre: Dépôt d'un préavis de grève de 24 heures concernant le Cente Courrier de la Valette. Les personnels agissent pour gagner un "réequilibrage" qui soit synonyme de mise en oeuvre de moyens supplémentaires....
-lundi 22 décembre: préavis de grève illimitée concernant le Centre courrier de Saint Tropez. Les agents éxigent la poursuite des négociations concernant la mise en place de " facteur d'avenir" et l'amélioration des conditions de travail.
Partout entrons dans l'action pour éxiger l'amélioration des conditions de travail, de meilleurs salaires, l'arrêt des restructurations en cours et l'ouverture de véritables négociations sur les revendications!!!

La Seyne-Six Fours PPDC ( épisode 2) et Cuers ( épisode 1)

Mardi 25 novembre les personnels de la PPDC de La Seyne-Six Fours poursuivaient leur arrêt de travail. Ils étaient toujours 80% dans l'action. La Poste a enfin accepté d'ouvrir des négociations....et les agents ont accepté de suspendre la grève....dans l'attente d'améliorations concrètes en terme de conditions de travail.....mais la lutte se poursuit sur le site et les personnels demeurent mobilisés!
Par ailleurs sur le Centre Courrier de Cuers, le personnel, à une trés large majorité, a décidé également d'arrêter le travail ce mardi 25 novembre afin de protester contre la mise en place sans négociation préalable de plusieurs Casiers Hybrides Modulaires ( CHM). Aprés dialogue avec la Direction Du Groupement Mer et Sainte Baume, et sur proposition de La CGT un Groupe de sécurité se tiendra dans les 15 jours sur le centre pour débattre de la situation....A suivre!

grève majoritaire à La Seyne-Six Fours PPDC!!!!

Ce lundi 24 novembre 2008, Les Postières et postiers Du Centre Courrier de La Seyne-Six Fours ont entamé une action revendicative pour exiger l'amélioration des conditions de travail qui se sont sérieusement dégradées depuis l'ouverture du centre ( il y a moins d'1 mois!). Ce lundi ils étaient 80 à 85% en grève. Plutôt que de négocier, la Direction dés ce matin a mandaté un huissier de justice pour disperser le piquet de grève qui se tenait dans le centre....une belle leçon de dialogue social!!!
A suivre....

Nada pour les plis électoraux !!!

Le 30 octobre dernier la CGT FAPT du Var ( seul syndicat a avoir effectué cette démarche!) a interpellé la Direction Courrier (DOTC) afin de débattre du port des plis électoraux ( pour les élections prud'hommes du 3 décembre prochain). Notre organisation proposait alors un paiement sur la base d'une heure payée pour 40 plis traités. Depuis le 15 novembre les plis sont arrivés dans les bureaux....et la DOTC par la plume de son directeur de la production a enfin daigné répondre....qu'elle était au "regret"de ne pouvoir donner une suite favorable à notre demande....en clair, ce traffic sera traité dans la charge puisque c'est bien connu il y a une baisse "structuelle"du volume courrier....
Dans tous les services agissons contre l'arbitraire d'une telle décision, exigeons l'ouverture de négociations pour une juste rétribution de ce traffic supplémentaire dans une période où les factrices et les facteurs ne chôment pas....

Des luttes ...toujours des luttes !!

Tout laisse à penser que cette fin d'année sera mouvementée dans les services de La Poste. Ainsi, aprés la grève massive des personnels du centre courrier de Toulon La Rode le 10 novembre dernier pour l'amélioration des conditions de travail, les agents de Barjols CCT3 ont décidé de déposer un préavis de grève ( CGT et CFDT) illimité à compter du mercredi 19 novembre 2008 afin de s'éléver contre les méthodes désastreuses de mise en oeuvre de la réorganisation "facteur d'avenir". Par ailleurs La CGT a déposé deux préavis de grève au Centre de Tri de La Valette pour le samedi 22 novembre 2008 et pour le samedi 29 novembre 2008.
A La seyne CCT1, à La Seyne-six fours PPDC ça chauffe aussi....à suivre!
Partout réunissons-nous, débattons des revendications, décidons de l'action!!

Préavis de grève au Centre Courrier de Toulon La Rode

La CGT a déposé un préavis de grève de 24 heures pour le 10 novembre prochain concernant le Centre Courrier de Toulon La Rode. Le personnel avec La CGT éxige le respect des engagements pris et l'amélioration des conditions de travail.

Plus que jamais dans l'action le 22 novembre

Henri Guaino dit "la voix de son maître"s'est longuement épanché ce week-end dans les médias concernant le processus de privatisation de La Poste.
A l'entendre, en raison de la crise financière actuelle "il n'est plus question pour l'instant d'ouvrir le capital de La Poste". PLus tard il précisera:"le calendrier de cette réforme reste valable sauf qu'aucune décision n'a été prise sur la manière de financer La Poste".
On le voit, le gouvernement cherche, à l'approche de la journée d'action du 22 novembre, à semer la confusion. Plus que jamais, à l'appel de toutes les organisations syndicales ( sauf la CGC!) et d'une cinquantaine d'associations, mouvements citoyens, partis politiques, agissons le samedi 22 novembre 2008 contre la privatisation de La Poste et pour le développement du service public postal.
Dans le var une rencontre unitaire se déroulera le 13 novembre pour décider des modalités et des initiatives à prendre pour que cette journée connaisse un succés au moins équivalent au 23 septembre ( préavis de grève, rassemblement, manif, etc...).
PS: faire remonter au plus vite vos propositions au syndicat CGT FAPT 83 au: 04 94 41 92 41

Des luttes comme s'il en pleuvait!!

Dans les services Courrier du département, la mise en place de "Facteur d'avenir"à la distribution et les diverses réorganisations touchant les services "arrière", suscitent de nombreux remous. D'autant que le dialogue social demeure plus que jamais dans l'impasse et que sur tous les dossiers les directions adoptent la stratégie du passage en force.
Quelques exemples significatifs:
- Grève ce 15 octobre au service messagerie de Toulon La Rode afin de contester le projet de réorganisation et exiger l'ouverture de négociations. 95% de Grévistes! ( soit 18 personnels sur 19 en grève!!).
- Préavis de grève illimité déposé pour Sanary Centre Courrier( le service sera transféré à "Noral" dés le 21/10) à compter du 21 octobre pour gagner de meilleures conditions de travail.
- Préavis de grève illimité déposé pour Barjols Centre Courrier à compter du 21 octobre concernant les conditions de travail et la mise en oeuvre de Facteur d'avenir.
- Fréjus Centre Courrier: Mise en débat d'une initiative revendicative suite à la présentation de la mise en place de Facteur d'avenir pour éxiger l'ouverture de véritables négociations notamment concernant les gains de productivité réalisés par La Poste avec l'installation des Casiers Hybrides Modulaires ( CHM).
Dans tous les services proposons d'agir contre les réorganisations incessantes, contre facteur d'avenir, pour l'ouverture de véritables négociations notamment sur les gains de productivité ( appétit postal, CHM, cadences, normes, évolution du tri mécanisé, etc....), pour une revalorisation des salaires, pour l'attribution d'un 13ème mois et d'une prime de vie chère, pour le droit à un vrai déroulement de carrière pour tous, pour l'amélioration des conditions de travail....

Nouvelle journée d'action à La Poste le samedi 22 novembre 2008

Aprés la forte mobilisation du 23 septembre dernier ( 40% de Grévistes au niveau national et 45% au niveau départemental ), Les syndicats CGT, SUD, CFDT, FO et CFTC invitent les Postiers et les usagers à agir ensemble à l'occasion d'une nouvelle journée d'action contre la privatisation et pour le développement du Service Public, le samedi 22 novembre 2008.
Sans attendre préparons l'action!!!

Ils étaient nombreux....

De Gonfaron, Ollioules, La Seyne, Brignoles, Hyères, Toulon, La Valette, Cuers, La Garde, Le Luc, Sanary, Pierrefeu....Ils étaient venus des quatre coins du département et en nombre ( environ 200), les postières et les Postiers en ce mardi 23 septembre au matin devant la Direction Départementalede La Poste à Toulon. En cortège, dans l'unité, ils se sont rendus en préfecture, déterminés, pour affirmer leur rejet de la privatisation de La Poste et leur volonté de voir s'ouvrir un large débat public national pour oeuvrer au développement du Service Public Postal. A chaque fois une délégation des organisations syndicales a été reçue ( par le Directeur de La Poste, puis par le directeur de cabinet du Préfet).
Ce 23 septembre 2008 fut une belle journée de lutte. 45% de grévistes dans le Var tant au Courrier qu'à l'Enseigne, 40% globalement au niveau national....La Palme de la mobilisation revient aux facteurs de La Valette en grève à 92%!!! Les Syndicats CGT, FO, CFDT, SUD et CFTC appellent à poursuivre l'action sous toutes les formes pendant les travaux de la commission "Ailleret" mise en place par le Président de la République ( Adoption de motions, signatures de pétitions, etc....). Ils se réuniront prochainement pour décider de nouvelles initiatives d'actions pour rassembler à nouveau les personnels et les usagers.

Forte grève le 23 septembre à La Poste!!

45% de grévistes au Courrier, 45% également à l'Enseigne ( anciennement Grand Public)....des dizaines de bureaux de Poste fermés....plus de 200 manifestants présents devant la Direction Départementale de La Poste à Toulon, puis devant la Préfecture. Au niveau national le chiffre de grévistes se situe autour des 30%....Des délégations reçues par les Directions de La Poste et par le Directeur de cabinet du Préfet du Var....cette journée de grève du 23 septembre à La Poste est un incontestable succés!!! D'ores et déja préparons la suite de l'action jusqu'au retrait du projet de privatisation pour gagner le développement d'un Service Public Postal de Qualité!

LE 25 Septembre à 17h30 place de la Liberté à Toulon rassemblement à l'occasion de la venue de Nicolas Sarkozy....Participons nombreux!

Le 7 octobre journée internationale interprofessionnelle pour " un travail décent"...décidons l'action!

Tous en grève le 23 septembre!!

Le 23 septembre prochain toutes les Postières et les Postiers sont invités à l'action et à la grève à l'appel de toutes les organisations syndicales, contre la privatisation de La Poste et pour le développement d'un véritable service Public Postal.
A toulon un rassemblement unitaire est prévu le 23 septembre à 10 H devant l'ancienne Direction Départementale de La Poste du Var ( rue Montebello ).
Tous les grévistes et tous les manifestants compteront!!!
la privatisation ne se négocie pas elle se combat!

Point Pétitions contre la privatisation de La Poste

Ce 9 septembre 2008, au niveau national nous en sommes à environ 100 000 signatures!!!
au niveau départemental nous comptabilisons 491 signatures sur la pétition destinée aux Postières et aux Postiers et 1150 signatures sur celle destinée aux usagers. Soit un total provisoire de 1641 signatures.... Partout poursuivons les initiatives, le projet de loi de privatisation de La Poste ne doit pas voir le jour!!! La privatisation n'est pas affaire de négociations elle doit se combattre!
Le syndicat CGT Fapt du Var envisage une remise des premières pétitions le 18 septembre prochain à Toulon ( jour de la fête de La Poste ), à 14 heures soit en préfecture soit auprès du Directeur de La Poste du Var. Qu'en pensez vous???

Grève à La poste le 23 septembre!!!

Tous et toutes en grève le 23 septembre 2008
Les syndicats CGT, SUD, CFDT, FO, CFTC et CGC se snt rencontrées ce 2 septembre pour débattre du projet de privatisation de La Poste. Ils ont décidé d'appeler les Postières et les Postiers à une grève nationale avec manifestations le mardi 23 septembre 2008. Direction et gouvernement souihaitent passer en force, au mépris des intérêts des citoyens de ce pays et des personnels. Pour autant rien n'est joué!L'ampleur de l'action du 23 septembre sera une test majeur pour mettre en échec la privatisation. Chaque initiative, chaque gréviste va compter.
Dans tous les services sans attendre débattons et décidons la grève et organisons des initiatives locales. Ne pourrions nous pas organiser un rassemblement dans le département à Toulon avec une conférence de presse??? Nous faire remonter vos propositions au plus vite.

Restructuration à France Télécom néfaste pour tous !

En 2000 la direction régionale de France Télécom disparaissait du Var.

En 2006 disparition des directions d’établissements sur le Var, conséquences beaucoup de personnels encadrants ont quitté le Var et sont allés sur Marseille ou Nice pour retrouver leur emploi.

Hier, en Juin 2007 France Télécom a fermé le 10-14 de Toulon.
Depuis octobre 2007 France Télécom a fermé le service de santé au travail de Toulon
France Télécom a fermé en février 2008 le restaurant d’entreprise de Toulon Vecteur et ce 11 juillet 08 celui de Draguignan

Aujourd’hui France Télécom propose la fermeture du 10- 16 sur Toulon soit 56 emplois.
Ainsi que le service pour les clients professionnels (le CC PRO) soit 12 emplois.
FT propose la fermeture des réclamations des marchés « Résidentiel » de Toulon représenterait 14 emplois et 14 emplois supplémentaires du marché « professionnel ».
FT propose la fermeture du service « recouvrement » de Fréjus ce qui engendrerait une perte entre 18 et 29 emplois.

Cela représente 116 suppressions de poste de travail sur Toulon pour 2008.

FT va regrouper des activités sur Marseille, FT va sous traiter des tâches.
Une aubaine pour les actionnaires, Une ineptie pour l’emploi et les usagers.
Alors que les usagers souffrent du manque d’emplois qualifiés dans tous les services de FT, alors que les usagers ont besoin de plus en plus de proximité avec les nouvelles technologies et savoir sans servir, FT éloigne les services, mutualise les services, réduit les effectifs et sous traite à outrance à l’étranger pour les centres d’appel aussi.
Avec 26,3 milliards d’€ de chiffre d’affaire et 7,8 milliards d’€ de cash-flow pour le 1 er semestre.

Ces restructurations ont aussi des incidences sur les salariés des sous traitants, 49 salariés ont été licencié suite à la fermeture de l’entreprise ERT. ( Hyères le Palyvestre).

La CGT propose de construire avec les salariés de France Télécom une action dés la rentrée afin de contrer tous ces projets néfastes pour l’emploi, les conditions de travail, le service rendu.
Ensemble exigeons :

- le maintien de l’emploi, de l’activité et des sites
- le retour des activités parties à la sous-traitance
- La création d’emplois en nombre suffisant afin de faire face à la charge de travail de plus en plus lourde.

Opération communication pour Fillon!

En début de semaine notre 1er ministre a réuni quelques ministres pour une opération de pure communication au sujet de la crise que traverse notre pays. Pour ce grand communicateur, passé maître dans l'art de l'esbrouffe il ne faut surtout pas évoquer le mot de récession....nous connaissons seulement une période de croissance faible. Et puis n'oublions pas que la crise est mondiale.... alors que pouvons nous y faire....Quelques métaphores puisées dans le jargon sportif plus loin( JO oblige!!!), du type:"nous allons muscler nos entreprises, ces champions nationaux pour leur permettre d'affronter la compétition mondiale"( le tout évidemment à grand coup de dérèglementation du travail et de baisse des couts salariaux...une fois de plus c'est les salariés qui vont trinquer!!!). Les réponses aux problèmes notamment de pouvoir d'achat peuvent attendre....

Luttes et initiatives

Aprés l'annonce par la presse, debut juillet, d'une future privatisation de La Poste, les luttes et les initiatives se multiplient dans tous le pays. Pas de trêve estivale pour l'action....dans le département du Var, La CGT FAPT a adressé un courrier à tous les maires, ainsi qu'à Hubert FALCO, secrétaire d'état à l'aménagement du térritoire....pour l'heure nous ne recensons que 2 réponses, celle du premier édile de Néoules qui nous propose une rencontre et celle du maire de St Maximin qui se déclare d'accord avec la privatisation....De plus, tous l'été de multiples rencontres avec les usagers se sont déroulées comme début août à St Raphaël et fréjus ou à nouveau ce jeudi 21 août de 10h à 12h devant le bureau de Toulon LIberté. Pour l'heure nous comptabilisons 457 signatures sur la pétition"usagers" et 267 sur celle destinée aux Postières et aux Postiers....Partout il nous faut organiser des signatures de Pétition!!! Le devenir du service public postal est en jeu!!!Au niveau national nous recensons 100 000 signatures au 18 août ( 60997 " usagers", 31491 "postiers").¨
Par ailleurs nous envisageons d'organiser une journée d'action le 18 sepembre prochain ( jour de la fête de La Poste), autour des questions liées aux salaires, au changement de statut de La Poste et au développement du service Public Postal. Nous proposons de mettre en débat partout cette initiative qui pourrait prendre la forme d'un rassemblement devant la Direction Départementale de La Poste du Var à Toulon en milieu d'aprés midi....Nous faire remonter au plus vite vos réflèxions!

Les soldes continuent

Et c'est parti pour la grande braderie.

On commence par la réforme rétrograde sur L'IRCANTEC:
ce régime de retraite complémentaire pour les non-titulaires du service public va lui aussi subir une transformation vers le bas voulue par le gouvernement, prétextant un futur déficit lié à des prévisions très contestables.
Une augmentation du taux de cotisation par le salarié (inversement proportionnelle à celle de l'employeur) et une augmentation de la valeur d'achat point sont les principales conséquences de cette réforme qui conduit à terme à une baisse d'au moins 25% de la retraite IRCANTEC (qui représente entre 20 et 30% de la retraite globale). Les réserves actuelles sont de 5 milliards d'euros ce qui représente 25 années de versement de retraites pour les affiliés; le gouvernement veut en provisionner le double: est-ce la création d'un fond de pension à la française?

On voit tout l'intérêt que porte La Poste aux organisations syndicales car c'est par voie de presse que l'on apprend l'ouverture du capital de celle-ci et par là même sa transformation en société anonyme. Après la séparation des activités, la transposition de la directive européenne visant à la dérégulation du courrier, la création de la Banque Postale, la banalisation du Livret A, l'ultime étape est la privatisation.
Les rapaces de la finance se frottent déjà les mains à la vue de cette proie qui réalise 20,8 milliards d'€ de chiffre d'affaire et 943 millions d'€ de bénéfices en 2007.
Mais la messe n'est pas encore dite.
Pour le maintien et l'amélioration du service public à La Poste et son unicité, la mobilisation doit être sans faille. Le personnel, les élus, les citoyens et bien sûr toutes les organisations syndicales doivent faire front commun contre cette privatisation voulue par la direction et le gouvernement dans la plus pure logique libérale.
Nous pouvons déjà signer la pétition disponible ici http://cgtptt.free.fr/poste/actualite/tracts/2008/gp0708a.pdf
premier pas de la bataille de la communication.

En matière de dialogue social, La Poste, encore établissement public, pratique une fois de plus la technique du bulldozer: les décisions sont prises unilatéralement sur l'application de "facteur d'avenir". La recherche de la productivité maximale remet en cause de nombreux droits comme celui au week-end ou le bénéfice de jours RTT, aggravant les conditions de vie et de travail. Les organisations syndicales et le personnel ne sont plus consultés, les négociations inexistantes.
Les salaires ne sont également pas à la fête: 0,8% d'augmentation pour les fonctionnaires et 2,5% pour les contractuels (en sachant que la différence entre contractuel et fonctionnaire reste importante) sur les 943 millions d'€ de bénéfices de La Poste en 2007.

Et si on passait à l'action massivement le 19 septembre 2008 (jour de paie)?
Agissons plus, en débatant,construisant et préparant une initiative d'envergure à la hauteur des enjeux, pour gagner plus.

La vie des postiers n'est pas un long fleuve tranquille

Nèfle: n.f. 1. fruit du néflier, qui se consomme blet (bien mûr).
2. montant du versement de l'intéressement versé par La Poste à ses agents.

Hé oui, La Poste a rouvert les négociations sur l'intéressement non pas pour en rehausser le montant, mais pour ajouter un nouveau critère: le taux de l'intéressement sera indexé sur l'attente dans les bureaux de poste.

Après cette mascarade de mauvais goût, surtout pour les postiers, on enchaine avec le passage en force.

En effet, la DOTC a choisi d'intensifier les réorganisations et d'imposer à la hussarde son programme"facteur d'avenir". Malgré l'opposition des personnels, les revendications exprimées dans l'unité par les Organisations Syndicales, et pis encore, les dégradations des conditions de travail des agents déjà passés à ce programme (La Londe, Toulon La Rode, La Farlède...), la DOTC dicte les réorganisations sans aucune négociation ni dialogue social.

C'est dans le même esprit que La Poste considère la santé de ses agents.
Au mépris de la sonnette d'alarme, tirée maintes et maintes fois par les organisations syndicales siégant au CCHSCT, et par la filière interne (APACT, assistants sociaux, médecins de prévention), la détérioration de la santé physique et psychique des postiers ne s'améliore pas.
De cette dégradation due aux restrusturations incessantes, à la pression managériale, aux suppressions d'emplois dictées par la recherche effrénée de productivité, à l'abandon du service public pour le tout commercial, aux faibles salaires, La Poste n'a pas vraiment l'air concerné.
Elle va simplement créer un observatoire de la santé à La Poste.
Quid du rôle des CHSCT?

Une fois encore, le personnel attend de la considération et des réponses concrètes à ses revendications sur ses conditions de travail.

Exigeons partout de véritables négociations et un dialogue social non-virtuel.

On a remis ça

La journée d'action intersyndicale du 17 juin 2008 sur les retraites et le temps de travail a été marquée par une mobilisation toujours présente.
Certes, le nombre de manifestants à Toulon était un peu moins important que lors du 22 mai avec près de 6000 personnes qui sont passées dans les rues de la place de la Liberté à la Mairie en faisant une boucle sur le boulevard de Strasbourg.
Mais dans les services chez les postiers et télécommunicants, la mobilisation était identique avec une moyenne de 30% de grévistes.
Le cortège toulonnais a aussi fait un arrêt prolongé devant la Mairie où une délégation syndicale a été reçue.

Le gouvernement qui prônait la rupture rompt surtout sur ses engagements et les accords signés entre la CGT et la CFDT d'un côté et le MEDEF et la CGPME de l'autre à propos du temps de travail.
Où pourrait-être la place du dialogue serein et des véritables négociations quand la confiance est à ce point trahie?
Cela ressemble désagréablement à certaines audiences avec la direction de La Poste.

Malgré des appels répétés des organisations syndicales et notamment de la CGT, le gouvernement s'obstine à garder ses oeillères;
jusqu'à quand?

Une mobilisation réussie

Cette journée d'action a été marquée par un nombre très important de manifestants dans tout le pays.

Quelques chiffres pour faire taire les mauvaises langues libérales ou défaitistes :
700 000 personnes au niveau national, 15 000 à TOULON et 800 à DRAGUIGNAN.

Tous les syndicats, dont bien sûr la CGT, ont réussi à amplifier ce mouvement de fond contre les "réformes", que l'on peut plutôt qualifier de recul social généralisé par des économies au détriment des salariés, du gouvernement qui parle d'abord de dialogue pour imposer ensuite ses choix.
Cela fait penser à la méthode employée par La Poste pour mettre en place ses nouvelles organisations de travail.

Toutes les générations étaient présentes à la manifestation de TOULON car elles sont toutes concernées par ces dégradations successives du niveau de vie.
La seule qui n'était pas là, c'était la pluie qui n'aurait, de toute façon, pas empêché la mobilisation, fruit d'un mécontentement généralisé.

Le gouvernement vient de mesurer l'ampleur du mouvement et ne pourra raisonnablement pas l'ignorer lors de ses futures prises de décisions.
Ce mouvement social est un appel fort, qui démontre qu'en FRANCE, malgré la volonté de le liquider de certains, l'esprit de Mai 68 (changer et améliorer la société en autres) reste vivant.

Appel unitaire pour le 22 mai 2008

Les cinq confédérations syndicales CGT, CFDT, FO, CFTC, CGC appellent à une grande journée d'actions et de manifestations le 22 mai 2008 pour la défense du système de retraite solidaire.
La FSU, UNSA, SOLIDAIRES, l'UNEF et la JOC ont également décidé de se joindre à cette journée.

Contre le passage en force du gouvernement sur les 41 années de cotisations, contre l'effondrement de notre système de retraite par répartition, la mobilisation doit être importante.
Pour assurer l'avenir de nos retraites, la CGT propose 4 orientations : la garantie d'un bon niveau de pension de retraite, un droit à la retraite à 60 ans, la reconnaissance de la pénibilité par un départ anticipé à la retraite, et enfin un financement équitable employé/employeur avec notamment la taxation des stock-options.
Nous sommes tous concernés et devont défendre notre système de retraite par répartition qui a fait la preuve de son efficacité.

Rendez-vous à la manifestation nombreux (sans oublier un petit imperméable) ce jeudi :

• à TOULON - 10 heures 30 - Place de La Liberté

• à DRAGUIGNAN - 10 heures 30 - sous-préfecture

Résultat de la grève du 13 mai et mobilisation pour le 22 mai 2008

30 % de grévistes pour le personnel du Courrier du VAR : c'est un bon résultat.
Nous pouvons faire mieux, c'est évident, avec notamment l'exemple de certains bureaux qui ont suivi ce mouvement à plus de 60% (Ollioules, Toulon Les Routes).
Le mécontentement est profond et ce n'est qu'un coup de semonce au regard des exigences du personnel en matière d'emploi, de conditions de travail, de pouvoir d'achat et de Service Public Postal.
La direction, qui emploie à foison les mots "dialogue social" dans sa communication, semble, encore une fois, plus soucieuse de la forme que du fond car elle invite les organisations syndicales à une rencontre seulement le 13 juin 2008. Elle démontre ainsi son indifférence face aux revendications du personnel, espérant éroder les attentes de celui-ci et faire se développer la résignation par la mise en place brutale et sans négociation de son programme "facteur d'avenir".

Le recul social est non seulement présent dans les nouvelles conditions de travail imposées par la direction mais aussi dans le contrat de groupe signé entre La Poste et la MG sur la protection sociale des ACO's :

• avance du ticket modérateur (partie non remboursée par la Sécurité Sociale).
• paiement des arrêts-maladie par La Poste pendant 45 jours au lieu de 90 auparavant.
• cotisation inférieure en pourcentage pour les cadres alors que leurs prestations sont supérieures que pour les employés.
• taux de remboursement des arrêts-maladie variant en fonction de l'ancienneté.

Il faut également dénoncer l'attitude de La Poste concernant les titres-restaurant et la restauration collective qui n'a pas voulu répondre aux revendications des syndicats lors de la commission restauration du 23 avril 2008.
En effet, elle est restée bouche cousue sur la non-application de sa note de service du titre-restaurant par jour travaillé à partir du 1er février 2008, de l'augmentation de sa valeur et de son octroi à tous les postiers. Pas un mot non plus sur le développement de la restauration collective sociale.

La journée d'action nationale du 15 mai 2008 a été un succès avec près de 450 000 manifestants dans tout le pays.
La CGT FAPT engage tous les salariés à rejoindre et amplifier ce mouvement ce 22 mai 2008, mouvement intersyndical contre la réforme des retraites.

Appel unitaire à la grève le 13 mai 2008

Les organisations syndicales CGT, CFDT, FO, SUD lancent un appel unitaire à la grève pour une première journée d'action départementale au Courrier le mardi 13 mai 2008.

Pour un vrai dialogue social, une réelle concertation sur les conditions de mise en place des nouvelles organisations (cap qualité courrier et facteur d'avenir), une véritable négociation sur les conditions de travail et la promotion, pour le développement de l'emploi stable, pour l'amélioration de notre pouvoir d'achat par une revalorisation des salaires et l'attribution d'une prime de vie chère, nous devons tous nous mobiliser pour faire de cette journée une réussite afin de peser de manière significative dans les futures négociations avec la Direction du Courrier.

Ne nous leurrons pas : une réelle amélioration de nos conditions de travail ne pourra avoir lieu sans une mobilisation de poids de la part de l'ensemble du personnel; pour preuve, la DOTC Côte d'Azur continue à faire la sourde oreille à notre demande de prime de vie chère pour le département du Var alors qu'elle l'a accordée à nos collègues des Alpes Maritimes.

Pour faire aboutir nos légitimes revendications, toutes et tous en grève le 13 mai 2008.

La colère gronde

Face à la dégradation des conditions de travail due aux nouvelles organisations de travail mise en place par la DOTC ("facteur d'avenir" et CHM), le personnel de La Poste se mobilise dans tout le département.

• La Motte CCT3 : grève majoritaire les 09 et 10 avril 2008 contre la nouvelle organisation.
• La Roquebrussanne CDIS : préavis de grève pour le 09 avril 2008 pour l'amélioration des conditions de travail.
• La Valette CCT1 : préavis de grève pour le 21 avril 2008 pour de meilleures conditions de travail.
  
• Toulon La Rode CCT1 préavis de grève à la cabine pour le 21 avril 2008 contre l'insuffisance des effectifs.
• Toulon La Rode CCT1 après une première grève majoritaire le 30 mars 2008, dépôt d'un préavis illimité à compter du 24 avril 2008 contre "facteur d'avenir" (70% de grévistes ce 24 avril).
• Sanary CCT1 : après 3 journées de grève les 01, 08 et 28 mars 2008, nouveau préavis illimité à partir du 28 avril 2008 contre "facteur d'avenir".
• Ollioules CCT3 : idem qu'à Sanary avec un préavis illimité à partir du 29 avril 2008.
• Barjols CCT3 : préavis de grève pour le 30 avril 2008.

• La Londe CCT1 : préavis de grève pour le 13 mai 2008 pour une révision de "facteur d'avenir" mis en place il y a 1 mois.

Dans les Bouches-du-Rhône (préavis illimité à partir du 14 mai 2008) et les Alpes-Maritimes (Courrier en grève les 30 et 31 mai 2008), les initiatives et les luttes se multiplient.
Au niveau national, la contestation s'amplifie contre les projets dévastateurs des Directions.
Au niveau local, la CGT FAPT a proposé une rencontre intersyndicale le 29 avril 2008 sur la décision d'une journée de grève à la mi-mai 2008.
La Poste de demain, c'est dans les initiatives, la lutte et l'action collective du personnel qu'elle se fera.
L'amélioration des conditions de travail n'est pas dans les projets de la Direction, et pour que cette avancée se fasse, un seul mot d'ordre: AGISSONS!!!

On ne va pas se laisser faire!!!

Les personnels de La Poste sont dans l'action contre "Facteur d'avenir" :

• grèves massives à Ollioules (80%) et à Sanary (70%), ainsi qu'à La Rode (70%).
• préavis de grève à Ramatuelle du au désaccord sur le scénario d'organisation et le non paiement des heures supplémentaires.
• assemblées générales à Hyères et à La Valette pour exiger des négociations sur les conditions de travail (normes, cadences, CHM imposés) et l'arrivée d'une nouvelle organisation.
• boycott du vote sur les scénarii d'organisations de "Facteur d'avenir" à Draguignan.
  

C'est dans l'action que se joue notre avenir et par là même celui de La Poste.
Ne pratiquons pas la politique de l'autruche face à une direction qui veut imposer sa version de la "modernisation" de La Poste (augmentation des normes, des cadences, de la charge...).
La mise en oeuvre d'un véritable dialogue social ne se fera qu'avec la mobilisation et l'action revendicative de tout le personnel.
Pensons collectif pour faire enfin avancer les négociations dans tous les domaines (salaires, emplois, gains de productivité...).

Attention au mur

Postez ici vos commentaires sur les CHM (casiers hybrides modulaires)
Est-ce une réelle amélioration des conditions de tri ou une pompe à récupération de temps au bénéfice de La Poste?
Si votre bureau en "bénéficie", racontez votre expérience

PS: c'est avant que l'on soit dans le mur qu'il faut tourner le volant

Des nouvelles du front

La mobilisation ne faiblit pas. Face à un gouvernement qui a fait sa campagne sur la hausse du pouvoir d'achat et qui n'augmente que celui des plus riches, la fonction publique subit un coût de la vie toujours plus élévé pour des salaires qui stagnent.
N'en déplaisent aux penseurs ultra-libéraux qui voudraient voir disparaitre les fonctionnaires, les services publics sont gages d'égalité d'accès et de traitement aux besoins quotidiens (santé, sécurité, communication etc...) de tous les citoyens.
Cette nouvelle manifestation est l'expression du mal-être de la fonction publique face à une politique du mépris de la France d'en bas (expression faisant penser que la monarchie est toujours en vigueur en France!!!), de la rentabilité à tout prix (comment par exemple un hôpital peut-il faire des bénéfices?), de la valorisation des signes extérieurs de richesse, bref une politique Bling-Bling.
Le syndicat FATP du Var était bien sûr présent au cœur de la manifestation du 24 Janvier 2008 à Toulon et reste mobilisé pour les prochaines actions prévues pour Février.
Encore bravo pour cette forêt de drapeaux, signe de l'activisme vivace de notre département.